26 de noviembre de 2009

“Tú la tienes, ellos la necesitan” - JORNADA DE DONACIÓN DE SANGRE EN CISNEROS


El Complejo Tecnológico Minero Agroempresarial, desde la Subsede Cisneros, organizó el pasado miércoles 18 de noviembre una Jornada de donación de sangre, con el apoyo del Banco de Sangre Higuera Escalate, gracias al apoyo de los voceros y de los aprendices de las diferentes formaciones quienes se vincularon principalmente través de la organización del evento y la difusión de información.

De igual forma, contamos con el apoyo de la E.S.E Hospital San Antonio quien ofreció una charla de sensibilización en la institución que contempló temas como: beneficios, riesgos y precauciones a tener en cuenta a la hora de donar sangre.

Sumado a lo anterior, gracias a la colaboración del Secretario de Salud del municipio y del señor Ferney Foronda tuvimos la oportunidad de transmitir la información a los presidentes de las Juntas de Acción Comunal, quienes a su vez nos ofrecieron un espacio dentro de sus reuniones mensuales para dirigirnos a la comunidad.

Contamos también con el acompañamiento de la emisora de Cisneros durante toda la semana con la transmisión de pautas publicitarias, así como el perifoneo durante el día de la donación recordando a la comunidad nuestro compromiso de salvar una vida.

Como balance de la Jornada, el Banco de Sangre, a través de la Bacterióloga Luz Elena, extiende su agradecimiento muy especial al SENA debido a que los esfuerzos realizados permitieron cumplir con la meta propuesta para la recolección de bolsas de sangre, resaltando la acogida y respuesta de la comunidad Cisnereña frente a este compromiso humanitario.


13 de noviembre de 2009

APRENDIZ FINALISTA PARA CONCURSO "WORLD SKILLS NACIONAL"


Felicitamos al aprendiz JORGE ANDRÉS LEAL del Tecnólogo en Sistemas de Información del municipio de Puerto Berrío, orientado por el instructor José Elías Rojas Castillo, quien está participando en el concurso "World Skills Colombia" en la modalidad de Desarrollo Web.

Es importante destacar, que Leal, es el único aprendiz que clasificó por Antioquia en las pruebas nacionales a realizarse en Bogotá entre el 23 y 30 de noviembre.  Los finalistas viajarán en abril de 2010 a las pruebas finales en Brasil.

¡ Sigamos el ejemplo!


10 de noviembre de 2009

AMBIENTE DE APRENDIZAJE AGROECOLÓGICO EN EL COMPLEJO TECNOLOGÍCO MINERO AGROEMPRESARIAL, SUBSEDE CISNEROS



Escrito por: Alberto Aldana Castiblanco
El SENA, en desarrollo de su misión institucional y teniendo en cuenta la importancia de fortalecer talento humano competente, ofrece la integración con la educación media y la formación complementaria, técnica y tecnológica, que prmueven los conocimientos y habilidades laborales asociados a la productividad y competitividad que requiere el país. Esta integración contempla la transformación de ambientes educativos y de aprendizaje, que permiten pasar del instructor o docente como única fuente de aprendizaje, a la generación de ambientes que garanticen cuatro fuentes de conocimiento: Trabajo Colaborativo, las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones (TICs), el Entorno y el Instructor como Tutor.

En vista de la ausencia de un ambiente de aprendizaje adecuado para el desarrollo de las prácticas de los aprendices, se formuló y entregó, a principios de 2009, un proyecto a la Subdirección del C.T.M.A., el cual fue aprobado. Este viene implementándose y tiene como objetivo desarrollar y fortalecer ambientes de aprendizaje en la subsede Cisneros, a través del montaje de varios subproyectos productivos agroecológicos con aprendices e instructores que participan en la formación de media académica y titulada.

Se propone un modelo pedagógico, técnico y científico en pequeña escala, que rompa el paradigma del monocultivo, incursionando en la producción orgánica o ecológica; servirá de laboratorio para que los aprendices, mediante un trabajo de equipos colaborativos, aprendan a analizar y a evaluar las alternativas de producción sostenible y puedan ser incorporadas por ellos mismos en sus fincas o parcelas familiares, generando un impacto social muy importante, por la connotación que implica la seguridad alimentaria y el trabajo comunitario. Es también la oportunidad de sensibilizarlos ante la problemática ambiental que está causando el sistema de producción química o moderna que se tiene en toda la región.


5 de noviembre de 2009

CALIFICA LA COMUNICACIÓN EN NUESTRO COMPLEJO

¿Si estamos informando y
comunicando adecuadamente?


Te invitamos a responder la siguiente encuesta en el link:
http://spreadsheets.google.com/viewform?formkey=dHZkbjBpOUtrNk5tTE1YallJVnZzRGc6MA

¡Porque su opinión es muy importante para nosotros!
COMUNICACIONES – COMPLEJO TECNOLÓGICO MINERO AGROEMPRESARIAL

4 de noviembre de 2009

Sena de Puerto Berrío se reúne con Empresarios y Alcaldía de Puerto Nare

· En un desayuno de trabajo con los empresarios y la Administración Municipal de Puerto Nare, se reunieron directivos del Complejo Tecnológico Minero Agroempresarial para construir su plan de trabajo para el año 2010.
· El Servicio Público de Empleo y la oferta educativa, fueron los principales temas tratados en el encuentro.

Escrito por: Claudia M. Jaramillo
Comunicadora

Con la participación de empresas y entidades como Fundación Argos, Cales y Derivados de la Sierra (CALDESA), Bioagro, Empresas Publicas de Medellín, Ganadería Rio Grande S.A, Hotel Confort, Ganadería la Unión; Comité de Ganaderos, representantes de la Administración Municipal de Puerto Nare (el sr Alcalde, el Secretario de Educación), rectores de las Instituciones Educativas del Municipio y Red de Mujeres, entre otros; se socializó una propuesta de trabajo que servirá al SENA como insumo para construir la oferta educativa del año 2010 en el municipio.

Desde la Subdirección, el Ingeniero Adolfo Patiño Cardona, manifestó al Alcalde, el señor Hever Habad Hernández, la importancia del apoyo de la Administración con la institución, obedeciendo a los requerimientos (en mano de obra calificada que el sector productivo tiene en la zona), con el fin de brindar a más personas formación profesional (Integral) en las áreas que estén teniendo mayor oferta; esto con el fin de combatir el desempleo que ha venido golpeando enormemente a la región.

Otro de los puntos importantes tratados, fue la (Presentación del Servicio Publico de Empleo), servicio que permite, no sólo información sobre las vacantes en las empresas y los buscadores de empleo, sino que trae consigo beneficios, para las personas, búsqueda de empleo, cartelera de vacantes, cartelera de cursos, información sobre convocatorias nacionales, orientación ocupacional (Profesional), flujos migratorios, banco de contratistas SENA, convocatorias para personas con discapacidad.

Beneficios para el sector productivo como: búsqueda de candidatos, seguimiento de candidatos, orientación empresarios, certificación por competencias, entre otros.
Para las instituciones, el observatorio laboral se convierte en una herramienta para planear actividades que incentiven el empleo en la región.
Este aplicativo se constituye en algo más que una bolsa de empleo, es un servicio integral que ayuda al aumento de la productividad y competitividad de las empresas en Colombia y a la construcción de tejido social.

Fue un espacio bastante productivo, ya que, a la par de los empresarios entregar unas encuestas que recogen sus necesidades e intereses, hubo la oportunidad de socializar sus expectativas y dudas respecto a la función y razón del ser del SENA como institución pública que contribuye a la Responsabilidad Social y Empresarial.

Como compromiso, quedó entonces pendiente una reunión el próximo mes, en la que puedan concretar ya estrategias y actividades más puntuales que tengan como fin último aportar al mejoramiento y calidad de vida de los habitantes de Puerto Nare.

SEA RESPONSABLE




Resolución N° 1596 del 14 de marzo de 2024, monitores en la Convocatoria I-2024

  El Complejo Tecnológico Minero Agroempresarial informa que se expide la Resolución N°  1596 del 14 de marzo de 2024, fueron adjudicados po...