30 de noviembre de 2011
28 de noviembre de 2011
23 de noviembre de 2011
El SENA construye historias en minas antioqueñas
Publicado en http://periodico.sena.edu.co/
Mercedes Rojas dejó atrás su vida como enfermera en los hospitales de Medellín para trasladarse a la vereda Minas del Vapor, en el municipio de Puerto Berrío, a criar a sus hijos, mientras su esposo Gonzalo buscaba vetas de oro en las minas de este pueblo del Magdalena Medio antioqueño.
Hace 16 años incursionó, junto a su esposo, en el mundo aurífero, ayudándole a administrar el negocio pero de una manera empírica. “Nosotros no sabíamos mucho de la minería, pasamos trabajos, fuimos aprendiendo con las enseñanzas que la gente nos iba ofreciendo y los conocimientos que también íbamos buscando”, expresó Doña Mercedes.
Para esa época eran tan pocos los conocimientos sobre la producción de oro, que ella y su esposo se reunían con los vecinos de la vereda, para compartir entre todos sus experiencias y así con el tiempo lograron aumentar un poco la producción y legalizar la mina El Dólar, de la cual son socios.
Pero hoy la historia ha cambiado, gracias a la presencia de entidades como el SENA, la Secretaría de Minas de la Gobernación de Antioquia y el Instituto para el Desarrollo de Antioquia –IDEA–, que entre el 2009 y octubre de este año firmaron un convenio interadministrativo para aumentar la productividad del sector en el Departamento, brindando formación y entregando equipos a los mineros.
“El SENA nos ha brindado mucho apoyo sobre todo en los últimos años; antes las cosas las hacíamos por intuición, pero hoy en día el que no aprende es porque no quiere. Tenemos mucha colaboración de parte de esta Entidad, nos han enseñado temas muy importantes como el manejo ambiental, el peligro y las enfermedades que se pueden conseguir con químicos como el mercurio y el cianuro. Cada día estamos mejorando”, agregó Mercedes.
Con este convenio se ha formado a cerca de 7.000 mineros antioqueños en temas como: Básico en Operación de Retroexcavadora, Trituración y Molienda en el Beneficio de Minerales, Instalaciones Eléctricas en las Minas, Perforación en Roca, Soldadura, Metrología Básica, Seguridad Minera en Explotaciones Bajo Tierra y Ventilación de Minas. Además, la mina El Dólar y otras 39 minas de Antioquia, pequeñas y medianas, recibieron equipos y maquinaria como compresores, plantas eléctricas, malacates, equipos de oxicorte y soldadura, motosierras, martillos para perforación.
“Este convenio le deja al Departamento un gran legado que es la demostración de la mecanización de algunos procesos de la actividad minera. Anteriormente, recogían a hombro el producto que sacaban de una mina, hoy hay un equipo que lo hace. Entonces dejamos una enseñanza de utilización de diferentes elementos que sirven para aumentar la productividad de las minas”, explicó el líder de Convenios del Complejo Tecnológico Minero Agroempresarial, Juan Guillermo Ruiz.
Doña Mercedes es responsable de los temas administrativos de la mina; ha aprovechado la formación que el SENA le ha brindado para aumentar la seguridad de los empleados, los cuidados con el medio ambiente y los requisitos de salud ocupacional exigidos por la ley, como es la señalización, la seguridad social de los mineros y el establecimiento del Comité Paritario de Salud Ocupacional –Copaso–, logrando mejorar las condiciones laborales de los mineros.
Primera convocatoria 2012, pasos para formarse gratis en el SENA
Tomado de www.sena.edu.co
El Servicio Nacional de Aprendizaje –SENA-, se permite informar que una vez finalizadas las inscripciones (10 y 11 de noviembre) para la convocatoria académica del primer trimestre de 2012, los aspirantes deberán continuar con su proceso, a partir de la ejecución de los pasos señalados mediante el siguiente cronograma.
Paso 1- Aplicación de la prueba de competencia, fase I, que se realizó por Internet entre el 16 y el 21 de noviembre, de acuerdo con el último digito del documento de identidad: 16 de noviembre, para los terminados en 0 y 1; 17 de noviembre, para los finalizados en 2 y 3; 18 de noviembre, para los que terminan en 4 y 5; 19 de noviembre, para los que finalizan en 6 y 7; y 21 de noviembre para los que terminan en 8 y 9.Paso 2- Citación prueba fase II. Entre los días 30 de noviembre y 3 de diciembre, los interesados deberán consultar en la página mencionada, botón ‘Ingresar´ si fueron citados para esta prueba. De no ser así, deberán consultar el resultado de su proceso, mediante la página, el día 12 de diciembre.
Paso 3- Consultar en la página Web los resultados de la prueba. Estos serán publicados el 12 de diciembre.
Paso 4- Matrícula. Desde el 13 de diciembre hasta el 14 de enero, los aspirantes deberán verificar la autenticidad de sus documentos y efectuar la firma del acta de compromiso.
Paso 5- Inducción e Inicio del trimestre. Se realizará a partir del 16 de enero, por parte del equipo interdisciplinario de cada centro de formación.
21 de noviembre de 2011
"Necesitamos un SENA de Clase Mundial”: Director General
Tomado de www.sena.edu.co
El Padre Camilo Bernal Hadad, quien participó como ponente en
el Encuentro de Responsabilidad Social para el Desarrollo Integral de la
Educación, organizado por la Arquidiócesis de Medellín y la Pastoral Social,
señaló la importancia de la calidad en la educación y la integralidad del ser
humano para construir un país competitivo.
Estos dos objetivos están trazados en el Plan Estratégico SENA 2011 -2014,
cuyo fin es construir una entidad de talla mundial con visión a 2020.“La calidad, para mí, es el tema más relevante de todo este proceso; es un desafío grande llegar a ofertar una educación de calidad. El SENA, en los últimos años, hizo un trabajo de ampliación de cobertura muy relevante, y ahora la apuesta es por la calidad de la formación técnica profesional y tecnológica, de acuerdo a las exigencias del Ministerio de Educación”, manifestó el Padre Bernal Hadad.
Los asistentes a este encuentro, conocieron el trabajo que adelanta actualmente la Entidad en pro de sus aprendices, la comunidad, las regiones y el país en general. “El SENA está avanzando rápidamente para obtener todos los registros calificados. Vamos a iniciar el proceso de aseguramiento de la calidad a través de procesos de acreditación de los programas y finalmente se llegará a la acreditación institucional, porque el SENA tiene como hacerlo, sólo que no lo había empezado a hacer” resaltó.
Así mismo, manifestó la importancia de las alianzas internacionales que actualmente adelanta la Entidad para alcanzar los objetivos propuestos y asegurar la calidad en los programas de bilingüismo y la obtención de las certificaciones de industria.
Otro de los puntos relevantes manifestados por el Padre Camilo Bernal, tuvo que ver con el compromiso del SENA frente a la formación de ciudadanos integrales. Cabe señalar que cada trimestre se capacitan en la Entidad cerca de 2.800.000 personas, quienes además del aprendizaje técnico, en diferentes programas, también reciben formación ética y humana que involucra a sus familias.
Todas estas estrategias, según el Director General, llevarán al SENA por la ruta de la calidad en la formación de técnicos y tecnólogos, que son los que están requiriendo las empresas.
“La formación técnica y tecnológica está resurgiendo en Colombia, en hora buena, porque teníamos ese paradigma que si uno no es doctor, universitario, no es nadie. Creo que es una total equivocación; es un tema cultural que tenemos que transformar. La formación técnica y tecnológica le permite al joven conseguir trabajo de una manera temprana, insertarse en el mercado laborar con unas competencias que le permitan agregar valor a la empresa y luego, a través de otros procesos formativos complementarios, podrá destacarse y llegar a ser un mando medio”, afirmó el Director.
Finalmente manifestó que hay que trabajar para revertir los porcentajes en el país en cuanto a educación superior, que corresponde al 65%, mientras la educación técnica y tecnológica tan sólo es de 35%. El objetivo es que para 2014 esta proporción sea 50-50, y en el 2020 la superior sea del 40%, mientras que la técnica y tecnológica del 60%.
Todas las estrategias que actualmente adelanta el
SENA, se enmarcan en el Plan Nacional de Desarrollo, que busca más empleo y
menos pobreza para todos.
15 de noviembre de 2011
Continúan abiertas inscripciones para algunos programas del SENA
Puerto Berrío, 15 de noviembre de
2011. Hasta
el próximo 19 de noviembre estarán abiertas las inscripciones para algunos
programas de formación del SENA- Complejo Tecnológico Minero Agroempresarial.
Luego de la inscripción en la página www.senasofiaplus.edu.co o en la
línea telefónica 018000 910 270 en los días estipulados, las personas deberán
presentar una prueba según el último número de su documento de identidad, así:
16
de Noviembre Documentos de identidad
terminados en 0 y 1
17
de Noviembre Documentos de identidad
terminados en 2 y 3
18
de Noviembre Documentos de identidad
terminados en 4 y 5
19
de Noviembre Documentos de identidad
terminados en 6 y 7
21
de Noviembre Documentos de identidad
terminados en 8 y 9
Posteriormente, los aspirantes
seleccionados, según sus resultados en esta primera fase, deberán aplicar a una
prueba web controlada y/o taller.
Finalmente los elegidos deberán hacer
el proceso de matrícula para iniciar el programa de formación el 16 de enero de
2012.
Programas de formación que
siguen con inscripciones abiertas:
Amalfi
Técnico en
Procesamiento de Leche y derivados
Anorí
- Tecnólogo
en Manejo y Aprovechamiento de bosques naturales
- Especialización
Técnica de Evaluación de Impacto Ambiental
- Vereda la Plancha: Técnico en el Manejo Integrado
del Cultivo de Cacao
Caracolí –
Vereda Sardinas
Técnico en
Manejo Integrado del Cultivo de Cacao
La Llanada –
Nariño
Técnico en
Labores Mineras
Los Andes –
Soto Mayor – Nariño
Técnico en
Perforación y Voladura
Maceo
Técnico en
Manejo de Viveros
Puerto Berrío
- Vereda Altos de Buenos
Aires: Técnico
en Manejo Integrado del Cultivo de Cacao
Puerto Nare
- La Unión: Técnico en Mayordomía de Empresas
Ganaderas
Puerto
Triunfo
- Técnico
en Perforación y Soldadura
- Tecnólogo
en Supervisión de Labores Mineras
Remedios
- Técnico
en Labores Mineras
- Técnico
en Perforación y Voladura
- Tecnólogo
en Gestión de Mercados
San Roque –
San José del Nus
- Tecnólogo
en Producción Ganadera
- Tecnólogo
en Gobierno Local
Segovia
Técnico en
Perforación y Voladura
Vegachí –
Vereda el Cinco
Técnico en
Manejo Empresarial de la Finca
Yolombó
- Tecnólogo
en Reproducción Bovina
9 de noviembre de 2011
Se acerca la hora para inscribirse al SENA
Desde
las 00:05 horas de este jueves 10 de noviembre hasta el próximo viernes 11 a
las 11:59 horas, las personas interesadas se podrán inscribir a los 26
programas de formación que ofrece el Complejo Tecnológico Minero
Agroempresarial para el Nordeste y Magdalena Medio de Antioquia y dos
municipios de Nariño.
En
total serán 1020 cupos para Amalfi, Anorí, Caracolí, Cisneros, Maceo, Puerto
Berrío, Puerto Nare, Puerto Triunfo, Remedios, San Roque, Segovia y Yolombó de
Antioquia y, La Llanada y Sotomayor de Nariño.
Las
inscripciones para estos programas de formación que comienzan en enero de 2012,
se podrán realizar a través de la página www.senasofiaplus.edu.co o en la
línea telefónica 018000 910 270.
Para este momento es
fundamental conocer el número de la ficha al que desea inscribirse, cada uno se
hace responsable de los errores que se cometan, por ello es necesario revisar
el municipio donde se llevará a cabo la formación. (Ver fichas aquí)
8 de noviembre de 2011
3 de noviembre de 2011
Conozca el proceso de selección al SENA para el Primer trimestre de 2012
Los
interesados en los programas de formación ofrecidos para el primer trimestre de
2012, podrán registrarse desde las 00:05 a.m. del jueves 10 de noviembre hasta
las 11:59 p.m del viernes 11. (Para conocer los programas ofertados en el
Nordeste y Magdalena Medio de Antioquia, haga clic aquí)
Para este momento es
fundamental conocer el número de la ficha al que desea inscribirse, cada uno se
hace responsable de los errores que se cometan, por ello es necesario revisar
el municipio donde se llevará a cabo la formación. (Ver fichas aquí)
Luego
de la inscripción en la página www.senasofiaplus.edu.co
o en la línea telefónica 018000 910 270 en los días estipulados, las personas
deberán presentar una prueba según el último número de su documento de
identidad, así:
16 de Noviembre Documentos de identidad terminados en 0 y 1
17 de Noviembre Documentos de identidad terminados en 2 y 3
18 de Noviembre Documentos de identidad terminados en 4 y 5
19 de Noviembre Documentos de identidad terminados en 6 y 7
21 de Noviembre Documentos de identidad terminados en 8 y 9
Posteriormente,
los aspirantes seleccionados, según sus resultados en esta primera fase,
deberán aplicar a una prueba web controlada y/o taller.
Finalmente
los elegidos deberán hacer el proceso de matrícula para iniciar el programa de
formación el 16 de enero de 2012.
Contactos:
Diana Marcela Marín Gómez
833 28 62 Ext. 43775
Francisco Javier Rodríguez Sierra
833 28 62 Ext. 43762
1 de noviembre de 2011
SENA publica oferta de programas de formación para primer trimestre de 2012
Tomado de www.sena.edu.co
A partir de hoy, los colombianos interesados en formarse gratuitamente como técnicos, tecnólogos, operarios, o en programas de especialización, pueden consultar los programas de capacitación que ofrece la Entidad en la página www.sena.edu.co, en el banner ‘programas de formación’.
Las inscripciones para la primera convocatoria 2012, se abrirán a partir de las 00:00 horas del jueves 10 de noviembre y finalizarán a las 11:55 p.m. del viernes 11; los aspirantes podrán registrarse a través de la página web institucional o del contact center: 592 55 55 en Bogotá y 01 8000 910 270 en el resto del país, desde las 7:00 a.m. y hasta las 10:00 p.m.
Quienes se postulen en esta convocatoria, deberán cumplir con la presentación de pruebas virtuales y presenciales, entre otras condiciones. Para estar informados y conocer las fechas establecidas dentro del proceso de selección, los interesados deberán ingresar permanentemente al sitio web institucional.
Las matrículas tendrán lugar entre 13 de diciembre de 2011 y el 14 de enero de 2012 y los programas de formación darán inicio a partir del 16 del mismo mes, con la inducción a los nuevos aprendices.
Los procesos de consulta, inscripción, pruebas, selección y matrícula para los programas de formación del SENA son gratuitos, directos y van acorde con los requerimientos del mercado laboral.
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